Ultimul articol al Silviei de pe blog-ul NOVIT este o continuare a celui despre interviurile nestructurate și abordează, desigur, o altă tehnică de intervievare: Interviurile structurate.

Image credit: SMJPP.

Am publicat primul rant serios (dacă țin eu bine minte) pe blog-ul NOVIT, ca o reacție la “corul bocitoarelor” de pe diverse forum-uri (cum ar fi BestJobs), la adresa angajatorilor sau a recrutorilor. Află ce este un recrutor și de ce trebuie să vorbești cu el?

Image credit: Pascal.

Pe blog-ul NOVIT, Silvia a publicat un post în care prezintă câteva informații despre o metodă de a face întreg procesul de intervievare a candidaților pentru un job, mai plăcut și, de multe ori, mai eficient: interviurile nestructurate.

Image credit: Sharon Mollerus.

Silvia a abordat pe blog-ul NOVIT un subiect interesant: unul dintre motivele cele mai frecvente de respingere a candidaților ajunși la ultima etapă a procesului de recrutare este compatibilitatea (lipsa ei, de fapt) cu șeful direct. Citește aici post-ul Compatibilitatea la interviu!

Image credit: nicksarebi.

Te-ai gândit vreodată la locul de muncă sau firma ta cu drag ca fiind “casa de nebuni”? Ar putea exista o explicație și o soluție! Silvia îți povestește pe blog-ul NOVIT despre (I)relevanța testelor psihologice la angajare!

Image credit: DerrickT.